In tegenstelling tot negatieve feedback wordt positieve feedback nog wel eens vergeten. De focus ligt al snel op wat iemand fout doet, maar als dingen goed gaan is het juist belangrijk daar erkenning voor te geven. Leer in onze populaire 1-daagse cursus feedback geven hoe je positieve en negatieve feedback geeft en ontvangt en breng je communicatieve vaardigheden naar een hoger niveau.
Aandachtspunten bij het geven van positieve feedback
De manier waarop je feedback geeft, heeft invloed op het effect ervan. Waar moet je op letten als je positieve feedback geeft? Geef positieve feedback meteen en wees concreet. Vier niet alleen de grote successen, maar ook de kleine. Geef complimenten over gedrag en niet over eigenschappen of de persoon zelf. Als positieve feedback op een goede manier gegeven wordt, levert het de ander heel wat op: erkenning van inzet en gedrag, enthousiasme en betrokkenheid en positieve aandacht. Wil jij ook leren om positieve feedback te geven die impact heeft op de ander? Neem dan deel aan onze cursus feedback geven.
Positieve en negatieve feedback geven
Wil je leren hoe je mensen verbetertips geeft, zonder dat men zich aangevallen voelt? Vind je het zelf lastig om negatieve feedback te ontvangen? Ook deze onderwerpen komen aan bod in onze cursus feedback geven. Op een praktische manier ga je, in kleine groepjes van maximaal 12 personen, aan de slag met de meest actuele technieken op het gebied van positieve feedback geven en ontvangen. Dit alles met als doel: duidelijke communicatie, heldere en goede samenwerking en prettige onderlinge relaties.
Account manager
Aankomende cursus data
Zet nu de eerste stap voor meer rust en gelukIs de cursus feedback geven ook iets voor jou?
Ben jij klaar om je positieve en negatieve feedback te verbeteren, samen met je collega’s? Vraag dan een offerte aan voor een incompany cursus. Wij verzorgen een geheel op maat gemaakte cursus bij jullie op locatie. Liever individueel deelnemen aan een cursus of workshop? Schrijf je dan in voor één van onze open feedback trainingen bij jou in de buurt.
Wij zijn geaccrediteerd door
Ervaringen van onze cursisten
Wij delen continu onze ervaringen en tips om je te inspireren.Ik had een geweldige trainer (Patrick vd Gulik) die zoveel enthousiasme voor de training en zijn vak heeft, dat je vanzelf op je stoel gaat stuiteren 🙂
Wat nog veel belangrijker was, is het gevoel van veiligheid dat vanaf het begin van de dag opgebouwd werd. Hierdoor konden mijn medecursisten en ik de oefeningen met zoveel mogelijk inzet uitvoeren, waardoor we het maximale uit de training konden halen.
In mijn één daagse cursus gespreksvoering, heb ik als jong professional nieuwe inzichten en ontwikkelpunten ingezien. Naast deze aanwinst, heb ik veel theorie gekregen, waarbij de voorbereiding met een schrijfboekje en pen om aantekeningen mee te maken, erg prettig was. Naast het onbeperkt koffie, thee, fris, was er ook een lekkere uitgebreide lunch en rustig de tijd om met je mede cursisten bij te praten en de stof te laten zakken. Er zaten verschillende mensen met uiteenlopende beroepen in de cursus, wat het ook leuk dynamisch maakte en de trainster speelde er goed op in. Ze had de leerdoelen scherp die je aan het begin van de training aangeeft en zo probeert ze bij ieder stukje theorie wat gekoppeld is aan een leerdoel, ook die betreffende cursist uit te dagen binnen die theorie. Deze ervaring heeft voor mij veel betekend voor mijn toekomstige ontwikkeling en loopbaan. Het is zeker een aanrader! Zowel de cursus, als de lunch, als de locatie, als de trainer, was echt super geregeld.
Uitstekende trainer, goede opbouw, een training waar je direct praktisch mee aan de slag kunt.
Fijne en duidelijke training
Veel bruikbare tips!
Je kunt meteen de dag erna aan de slag met alle handige tips en tools. Voor de training was ik sceptisch maar er zitten handige bruikbare tips in!
Een hele fijne en praktische training, gegeven door een net zo fijne trainer. De sfeer is goed, het materiaal sluit aan bij de praktijk en er is ruimte voor verdieping.
Wij verzorgen cursussen voor o.a.
